asz — Markenrelaunch für eine sicherere und gesündere Arbeitswelt

Gemeinsam den Unterschied machen

Marke
asz

Modell
B2B

Branche
Gesundheit

Für asz steht Sicherheit, Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz an erster Stelle. Seit 1975 setzen sie sich dafür ein, eine digitalisierte, sichere und gesunde Arbeitswelt zu schaffen — „für ein besseres Morgen“. Die wertschätzende und unternehmerische Unternehmenskultur sollte sich auch in der Markenidentität und im Branding wiederfinden.

Herangehensweise

Intensive Gespräche und Markenanalysen halfen, eine klare, authentische und starke Marke zu entwickeln. Das Ziel: Die Entwicklung eines digital geprägten und wachstumsorientierten Markendesigns für das asz von Morgen.

Markensignet

Das Herzstück des Projekts ist das Markensignet: Jedes Formelement, jeder Strich sowie die Farbe verkörpern die Identität und Werte von asz. Das einzigartige Markenzeichen besteht aus visuellen Elementen, die zusammen ein Symbol für Menschlichkeit, Leidenschaft, Dynamik und Sicherheit bilden.

Das neue Markensignet vereint das, wofür asz steht

Visuelle und verbale Identität

Aufbauend aus den Erkenntnissen aus der strategischen Markenpositionierung wurde die neue verbale Identität von asz in eine lebendige visuelle Identität übersetzt. Das neue Corporate Design (CD) zeichnet sich durch eine frische und kraftvolle Farbpalette aus, in der insbesondere ein markantes Grün für Langlebigkeit und Wachstum steht. Die dynamischen Formen und die moderne Typografie im neuen Design spiegeln den innovativen und zukunftsorientierten Geist von asz wider.

„Trotz langjähriger Unternehmensgeschichte war der moderne, dynamische Ansatz der Geschäftsführung deutlich spürbar, was die visuelle und sprachliche Neupositionierung der asz-Marke besonders aufregend machte.“

Lisa Steinhoff Portrait

Lisa Steinhoff

Brand Communication Strategist

Website-Relaunch

Der Rebranding-Prozess umfasste auch eine komplette Überarbeitung der Website von asz. Die neue Seite repräsentiert nicht nur die erneuerte Markenidentität, sondern verbessert auch die Benutzererfahrung durch eine optimierte Navigation, eine klarere Informationsstruktur und ansprechende visuelle Elemente. 

„asz macht den Unterschied. Dieser Markenkern beschreibt das Unternehmen eindeutig und visionär für die Zukunft. Ich freue mich über alles, was noch kommt.“

Maximilian Kersten Portrait

Maximilian Kersten

Managing Director

Das gestaltete Markenhandbuch ermöglicht den weiteren Umgang mit der neuen Marke im Unternehmen. Es fasst die wichtigsten Erkenntnisse und die markenprägenden Gestaltungsmittel für die Mitarbeiter:innen zusammen und erleichtert so das Handling mit der neuen Marke.

„Die Zusammenarbeit mit dem Team von Schwarz+Matt zeichnete sich durch eine schnelle Reaktionsfähigkeit und gute Resultate aus. Wir sind mit dem Ergebnis sehr zufrieden.“

Kamsan Sivamoorthy
Geschäftsführer

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